774 småföretag i Blekinge med 3500 anställda ägs av personer som närmar sig pensionsåldern och var femte av dem planerar att lägga ner företaget när de går i pension. Var sjätte är beredd att lägga ner företaget inom fem år om de inte hittar någon som kan ta över
Bakom projektet står Almi i samarbete med Ernst &Young, Svenskt Näringsliv och Företagarna i Blekinge. Syftet är att erbjuda företagare hjälp att hitta vägar för företagets fortlevnad och undvika nedläggning.
- Det är en ganska stor process, både juridiskt och ekonomiskt. Där tror vi att vi kan bidraga med handfasta råd och tips, säger Ulf Hugmark, vd för Almi.
Projektet inriktas på ägarledda företag med upp till 50 anställda där ägaren är över 50. Att en stor del av småföretagarna finns i den gruppen är inte konstigt. De stora årskullarna under 40-talet slår igenom även där. När de nu närmar sig pensionsåldern hotar ett stort tapp också bland småföretagarna.
- I den enkät som gått ut säger 63 procent av företagarna i den aktuella gruppen att de inte vidtagit några åtgärder för att underlätta ett ägarskifte. Det är naturligtvis inte den typ av frågor som engagerar småföretagare. De har annat att göra. Men just därför kan det vara viktigt att erbjuda den här hjälpen.
Projektet startar med seminarier i Olofström och Ronneby i maj dit företag de båda kommunerna bjuds in. Det är ett första steg som sedan skall följas av liknande arrangemang. Ulf Hugmark betonar dock att alla oavsett i vilken kommun företaget finns kan få hjälp.
- Vi kommer ut och diskuterar med de företag som tar kontakt med oss. Vi har redan fått förfrågningar.
Hugmark pekar också på att småföretagens överlevnad handlar om mer än sysselsättning.
- Väldigt många av de här företagen ligger utanför stadskärnan och har storbetydelse för den bygd de verkar i. Deras kunder finns också i stort utsträckning i närområdet. Effekten av en nedläggning kan sprida sig och få negativ effekt för andra än det enskilda företaget.